Laudo técnico elaborado por profissionais habilitados que avalia as condições ambientais de trabalho, identifica agentes nocivos e fundamenta decisões sobre adicionais e aposentadoria especial.
O Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho (LTCAT) é uma exigência legal que avalia tecnicamente a exposição dos trabalhadores a agentes nocivos à saúde. Este documento é fundamental para comprovar ou descaracterizar condições especiais de trabalho e embasar decisões sobre aposentadoria especial.
- Multas por descumprimento da legislação previdenciária
- Impossibilidade de contestar pedidos indevidos de aposentadoria especial
- Vulnerabilidade em fiscalizações da Previdência Social
- Dificuldades no preenchimento correto do PPP e eventos do eSocial
- Concessão indevida de benefícios gerando passivo para a empresa
- Conformidade total com as exigências previdenciárias
- Base técnica sólida para decisões sobre adicionais de insalubridade
- Documentação precisa para caracterização de aposentadoria especial
- Proteção jurídica em processos trabalhistas relacionados a agentes nocivos
- Fundamentação técnica para implementação de medidas de controle
Realizamos um estudo inicial das instalações, processos, funções e ambientes de trabalho para identificar potenciais agentes nocivos físicos, químicos e biológicos.
Executamos medições técnicas com equipamentos calibrados para quantificar exposições a ruído, calor, radiações, vibrações, agentes químicos e outros fatores, conforme necessário.
Nossa equipe técnica analisa os resultados das medições comparando-os com os limites de tolerância estabelecidos nas normas técnicas e legislação aplicável.
Desenvolvemos o LTCAT completo, incluindo metodologia, resultados, conclusões técnicas e recomendações, assinado por profissional legalmente habilitado (Engenheiro de Segurança ou Médico do Trabalho).
“O LTCAT elaborado pela Colabore ST foi essencial durante uma fiscalização da Previdência Social. A precisão técnica e a clareza do documento impressionaram os fiscais, que não encontraram nenhuma irregularidade e elogiaram nossa gestão previdenciária.”
— Marcos Oliveira, Diretor de RH da Indústria Nacional
